SIPDeskel Desa Pasuruan

Kata “Bismillah” merupakan pengingat untuk memulai setiap tugas dengan niat yang tulus, penuh integritas, dan dilandasi doa. Ini adalah simbol spiritualitas yang menanamkan kesadaran bahwa setiap langkah kita dalam melayani masyarakat adalah bentuk ibadah.

Sementara itu, kata “BISA” adalah akronim dari empat nilai utama yang menjadi landasan budaya kerja aparatur sipil negara di Lampung Selatan, yaitu:

B - Berkolaborasi

Membangun kerja sama yang solid antar perangkat daerah, lintas bidang, serta dengan masyarakat. Tidak ada keberhasilan tanpa kebersamaan. Kolaborasi mendorong efisiensi, mempercepat penyelesaian masalah, dan menghasilkan inovasi yang berdaya guna.

I - Inisiatif

Menumbuhkan semangat aktif, proaktif, dan kreatif di setiap lini kerja. Aparatur diharapkan tidak hanya menunggu instruksi, tetapi mampu melihat peluang dan memberikan solusi. Inisiatif adalah wujud tanggung jawab dan profesionalisme. Seorang pemimpin harus memiliki sifat inisiatif, terlebih inisiatif dalam berinovasi.

S - Sehat

Menjaga kesehatan fisik, mental, dan lingkungan kerja. Seorang aparatur pemerintahan yang sehat secara jasmani dan rohani akan mampu bekerja lebih produktif dan melayani dengan optimal.

A - Adaptif

Siap menghadapi perubahan zaman, perkembangan teknologi, dan dinamika masyarakat. Aparatur yang adaptif tidak takut berinovasi, terbuka pada pembelajaran baru, dan mampu menyesuaikan diri dengan tantangan ke depan, termasuk transformasi digital dalam tata kelola pemerintahan.

Melalui tagline ini, Pemerintah Kabupaten Lampung Selatan ingin membentuk profil aparatur yang religius, profesional, dan siap menghadapi tantangan zaman dengan semangat kolaboratif dan adaptif.

Oleh karena itu, mari kita jadikan “Bismillah BISA” bukan hanya sekadar slogan, tetapi sebagai landasan kerja kita sehari-hari. Niatkan setiap langkah dengan ketulusan, bekerjalah dengan semangat kebersamaan, berpikirlah kreatif dan solutif, jaga kesehatan dan etika kerja, serta siapkan diri untuk terus berkembang demi Lampung Selatan yang lebih maju, tangguh, dan melayani.

*Berikut adalah penjelasan terkait program ABRI-BKW*

Perlu diketahui, program *ABRI* berfokus pada *tata kelola pemerintahan* agar tercipta suasana kerja yang nyaman, produktif, estetis, dan layak bagi para pegawai juga masyarakat. Keempat nilai utama dalam ABRI adalah:

✅ *Asri*

Lingkungan kantor dan ruang pelayanan yang penuh unsur alam, hijau, dan sejuk secara visual. Aspek keasrian ini mencerminkan kesadaran terhadap lingkungan dan memberi dampak positif bagi psikologis pengunjung maupun aparatur.

✅ *Bersih*

Menjaga kebersihan setiap sudut ruangan, halaman, dan fasilitas pelayanan. Kantor yang bersih mencerminkan pelayanan yang profesional dan serius terhadap kenyamanan masyarakat.

✅ *Rapi*

Penataan dokumen, meja kerja, serta ruang tunggu masyarakat yang tertib dan terorganisir. Kerapian mencerminkan kesiapan dan efisiensi dalam memberikan layanan.

✅ *Indah*

Estetika visual kantor dan lingkungan kerja yang menenangkan dan menciptakan citra positif pemerintahan desa di mata masyarakat.

---

*BKW – Bersih, Kering, Wangi*

Sementara itu, *Program BKW* adalah turunan nilai ABRI yang secara khusus ditujukan untuk perbaikan dan perawatan *fasilitas toilet umum*, di seluruh area layanan masyarakat dari tingkat kabupaten, kecamatan, hingga desa. BKW mencakup tiga prinsip utama:

*Bersih*

Kebersihan toilet adalah cermin dari mutu pelayanan. Toilet harus dibersihkan secara rutin dan tidak boleh menjadi sumber bau atau penyakit.

*Kering*

Lantai toilet harus selalu dalam keadaan kering untuk menghindari kesan kumuh dan potensi kecelakaan.

*Wangi*

Toilet yang harum menciptakan rasa nyaman dan menjunjung tinggi martabat pelayanan publik, khususnya bagi pengguna perempuan, lansia, dan anak-anak.

Melalui program *ABRI–BKW*, Pemerintah Kabupaten Lampung Selatan berharap seluruh kantor pemerintahan, termasuk lingkungan kerja dan fasilitas umumnya, menjadi tempat pelayanan yang *layak, manusiawi, dan membanggakan*.

Perlu diingat, sebagai pemegang tanggung jawab, mari:

* Jadikan ABRI–BKW sebagai standar pelayanan dan budaya kerja.

* Libatkan masyarakat dalam menjaga fasilitas dan lingkungan bersama.

* Lakukan monitoring rutin untuk memastikan pelaksanaan berjalan baik.

* Bangun rasa memiliki terhadap kantor sebagai rumah bersama.

Desa Pasuruan

Jl. RANUWIJAYA II DUSUN BANYUMAS RT 001 RW 001 DESA PASURUAN KECAMATAN PENENGAHAN KEBUPATEN LAMPUNG SELATAN 35593
Telp. 081383546045 Email : [email protected]

Login SSO

Monografi

Status IDM

PRESENSIA

Data Aparat

Buku Tamu

BUMDes

PKK

Posyandu

BISMILLAH BISA Moto Bupati dan Wakil Bupati Lampung Selatan

571

10 Jun 2025

Admin Desa Pasuruan

Terpopuler

Terbaru

Artikel Terkait Berita

Link Terkait

Hubungi Kami

Pasuruan

Lokasi Balai Desa